До юридичної компанії LAWGIC звернулася військовослужбовиця, яка тривалий час отримувала грошове забезпечення в розмірі, що не відповідав вимогам чинного законодавства.
Під час аналізу документів було встановлено, що посадовий оклад та оклад за військовим званням визначалися із застосуванням прожиткового мінімуму, зафіксованого станом на 1 січня 2018 року, попри те, що після змін у законодавстві та формування сталої судової практики такий порядок нарахування вже не відповідав вимогам законодавства.
Унаслідок цього було систематично занижено не лише основні складові грошового забезпечення, а й інші виплати, розмір яких безпосередньо залежить від посадового окладу.
Правова позиція LAWGIC
Юристи LAWGIC провели комплексний аналіз нормативного регулювання та судової практики й сформували правову позицію, що ґрунтувалася на:
- Законі України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей»;
- Постанові Кабінету Міністрів України № 704;
- Актуальній практиці Верховного Суду;
- Рішеннях адміністративних судів щодо порядку визначення посадових окладів військовослужбовців.
У суді було доведено, що після 29 січня 2020 року військова частина була зобов’язана визначати посадовий оклад та оклад за військовим званням із застосуванням прожиткового мінімуму, встановленого законом станом на 1 січня відповідного календарного року, а не використовувати показник, зафіксований у 2018 році.
Юристи LAWGIC обґрунтували, що саме неправильне застосування розрахункової величини стало причиною систематичного заниження всіх залежних виплат військовослужбовиці.
Результат
Суд повністю підтримав правову позицію LAWGIC, визнав дії військової частини протиправними та зобов’язав провести повний перерахунок:
- посадового окладу;
- окладу за військовим званням;
- надбавки за вислугу років;
- надбавки за кваліфікацію;
- допомоги для оздоровлення.
Цей кейс підтверджує, що застосування нормативних положень, які втратили чинність, не може обмежувати право військовослужбовців на належне грошове забезпечення. Професійний юридичний супровід, правильне застосування актуального законодавства та судової практики дозволяють успішно відновити порушені права та отримати належні виплати.
